

“爸媽,今年春節我在單位過年,你們一定要照顧好自己,疫情過去之后我回家來看你們二老……”2月6日,公司機運隊張剛通過視頻電話,用濃濃的鄉音向遠在河北老家的父母表達了春節堅守崗位不回家過年的想法。雖有不舍,但他心里明白,短暫的分離是為了更好的相聚。
春節臨近,面對復雜的疫情防控形勢,公司廣大干部職工積極響應國家號召,選擇“就地過年”,他們奮戰在各個崗位,用實際行動為疫情防控生產保供貢獻自己的力量。雖然過年的方式變了,但年味卻沒有變淡。領年貨,“線上拜年”、品家鄉菜......今年,公司廣大職工過年的方式不但有新意,還充滿了溫情。
“就地過年,安心!”
近日,為了防控疫情、保障職工生命安全和身體健康,公司按照中省市和上級單位疫情防控安排部署,及時制定下發了《關于全面做好春節期間新冠肺炎疫情防控工作的通知》,采取多項有效措施,做好人員管理、疫情物資儲備等各項工作為了把人員流動降到最低,公司黨員干部帶頭“就地過年”,他們采取微信和QQ辦公群推送倡議鏈接、班前班后會提醒、懸掛宣傳標語等措施,積極引導省外職工不返鄉,本地職工非必要不出行,通過電話、視頻等方式進行線上團圓。同時,經與神木市二醫院進行協調,安排全體職工及在礦家屬免費進行核酸檢測,為疫情防控工作精準把脈提供了必要的數據支撐,也給在礦區居住的職工及家屬吃了一顆定心丸。一條條實措施、硬舉措為職工就地過年筑牢疫情“防護墻”帶來滿滿的安全感!
“就地過年,暖心!”
“現在國家倡導我們就地過年,并且春節期間上班公司也會有相應的補貼,還有大禮包,在這過年挺好的。”綜采一隊支架工張斌說。張斌的老家在青海,今年本來打算在春節假期回老家看望父母,但為了支持國家的號召和公司的政策,他選擇在礦上過年。
據了解,為了鼓勵更多的職工就地過年,公司提前謀劃、統籌安排,通過發放留崗補貼、提高餐飲種類等一系列暖心措施,并為職工送上四件套、對聯、窗花、瓜子、花生等一份份暖心大禮包,鼓勵職工留下過年。黨委工作部還特別拍攝制作了《見屏如面,就地過年》微視頻,讓來自五湖四海的職工通過線上拜年的方式,表達對家鄉親友的新春祝福,分享就地過年的感受,并在微信和抖音平臺上展播,為職工達成在“云端”相聚的心愿。
“就地過年,舒心!”
“我們就地過年,但不是將就過年。”后勤服務中心主任何二虎介紹道:“春節期間,我們的職工餐廳增加了不少菜類品種,并且安排了豐盛的年夜飯,在大年三十和正月初一兩天免費為在礦職工和家屬發放餐券,職工可憑券領取并鼓勵其打包帶走,讓大家吃得開心,吃的舒心。”
為了讓職工感受到大家庭的溫暖和關愛,公司還在職工餐廳特別設置了特色菜窗口,為職工提供醬牛肉、鹵豬蹄、餃子、大肉丸子等各類熟食以及大盤雞、羊肉泡饃、紅燒獅子頭等各地家鄉菜,讓離家在外的職工能夠吃好、吃飽,嘗到家鄉的味道,感受到在和家一樣的舒心!